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Cultureculture.be

Emplois et stages dans le secteur culturel

 

La présente rubrique a pour objectif de mettre en relation chercheurs d'emploi ou de stage et opérateurs du secteur culturel. La FWB n'assure pas un rôle de placement et ne peut en aucun cas être tenue pour responsable du suivi ou du contenu des annonces.

 

Pour toute question, merci d'envoyer un mail à culture.info(at)cfwb.be 

 

 


Détail

Organisme employeur


Employeur
FESOJ (FEDERATION DES EMPLOYEURS DU SECTEUR DES ORGANISATIONS DE JEUNESSE)
Secteur(s) d'activité(s)
jeunesse
Description
Les missions de la FESOJ sont : - Regrouper et fédérer les Organisations de Jeunesse, les Centres de Jeunes et les associations d'accueil de l'enfance en leur qualité d'employeur. - Représenter le secteur jeunesse et ses valeurs dans les lieux de concertation sociale et principalement au sein de la Commission paritaire 329 du secteur socioculturel - Soutenir les associations dans l'administration et la gestion quotidienne.
Coordonnées
siège social : des tanneurs 186 - 1000 BRUXELLES
lieu effectif des prestations : idem
site web : http://fesoj.be

Fonction


Intitulé du poste
Directeur (h/f/x)
Description

Nous recherchons une personne qui a pour vocation d'être au cœur des politiques d'emploi secteur jeunesse en synergie avec son équipe (4 employés).

 

Description de fonction :

-   Représenter et fédérer les employeurs des associations de jeunesse dans le cadre des mandats dont la FESOJ dispose (CESSoC, Commission paritaire 329.02, Fonds Maribel...) ;

-   Négocier des positions communes et élaborer des propositions pour défendre les objectifs des employeurs du secteur jeunesse (en fonction des objectifs discuté au Conseil d'administration) ;

-   Coordonner les services proposés par une équipe de deux conseillers juridiques, une chargée de gestion et une chargée de communication. 

 

Profil


Qualifications requises

-   Connaissance du secteur du non-marchand, de son fonctionnement et de sa législation (idéalement du secteur jeunesse). Connaissance des législations régionales de l'emploi. Cette connaissance s'accompagne d'une capacité d'analyse et de compréhension des enjeux autour des textes législatifs.

 

-   Compétence de représentation et de négociation :

·        capable de fédérer et d'obtenir le consentement d'une assemblée ;

·        capable de négocier les positions du secteur jeunesse dans les différentes instances.

 

-   Compétence en gestion d'équipe et coordination.

 

À terme, vous aurez :

-   Une expertise des lois et décrets régissant les différents subsides à l’emploi ainsi que des mécanismes de la concertation sociale et des enjeux liés à celle-ci ;

 

-   Une fine connaissance des dispositions relatives à l'emploi (droit social) tant au niveau fédéral qu'en commission paritaire 329.

 

Diplômes
Pas de diplôme spécifique demandé
Expériences
Pas d'expérience spécifique demandée

Conditions


Type de contrat
CDI
Régime
temps plein
Modalité(s)
Les candidatures (avec CV et lettre de motivation) sont à envoyer à l'adresse mail suivante : mathieu.midrez@fesoj.be, pour le 11 octobre à 23h00. Elles seront traitées de manière confidentielle. Les entretiens pour les personnes sélectionnées auront lieu le 27 octobre, au siège de l'association
Commentaires
Rémunération : le poste de direction se situe à l'échelon 5 de la grille barémique de la CP 329.02, portée à 100%. Il bénéficie d'une prime de fin d'année, de chèques repas et d’une intervention dans les frais de transport.

Modalités de recrutement


Documents requis

CV et lettre de motivation

Candidature
Date limite de rentrée des candidatures : 11-10-2023

Envoyer votre candidature à :
Midrez Mathieu
des tanneurs 186 - 1000 BRUXELLES

ou par courriel: mathieu.midrez@fesoj.be

Plus d'infos
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