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Cultureculture.be

Emplois et stages dans le secteur culturel

 

La présente rubrique a pour objectif de mettre en relation chercheurs d'emploi ou de stage et opérateurs du secteur culturel. La FWB n'assure pas un rôle de placement et ne peut en aucun cas être tenue pour responsable du suivi ou du contenu des annonces.

 

Pour toute question, merci d'envoyer un mail à culture.info(at)cfwb.be 

 

 


Détail

Organisme employeur


Employeur
L'Entrela' - Centre culturel d'Evere
Secteur(s) d'activité(s)
centre culturel
Description
L’Entrela’ Centre culturel d’Evere est une association sans but lucratif qui se doit d’être le carrefour entre les différents tissus associatifs et le citoyen. Il développe son action aussi bien horizontalement que verticalement : - Organisation dans le cadre de son Centre d’expression et de créativité d’un large éventail d’ateliers (théâtre, arts plastiques, atelier de voix, de percussion, etc.) tout au long de l’année. - Les animateurs accueillent également les enfants après l’école dans les ateliers extrascolaires. Aussi, des stages sont organisés durant les vacances scolaires. - Le Centre propose des cours d’alphabétisation, de FLE et une école de devoirs. - Le Centre culturel développe également un programme de diffusion : concerts, pièces de théâtre, cinéma… La médiation culturelle a permis de développer un axe participatif fort, permettant aux habitants d’être les principaux acteurs de la culture à Evere. Plusieurs artistes ont également bénéficié d’un soutien à la création au Centre culturel d’Evere. Organisation de formations en informatique dans son Espace public numérique
Coordonnées
siège social : de Paris 43 - 1140 EVERE
lieu effectif des prestations : idem
site web : http://lentrela.be

Fonction


Intitulé du poste
Chargé-e de projets/Communication
Description

Chargé(e) de projets


Le/la chargé(e) de projets assure ses fonctions sous la responsabilité de la directrice.

Il/elle conçoit des projets / programmes d’animation conformes aux finalités du Centre culturel d’Evere. Les projets développés seront dans le domaine de l’éducation permanente, de l’interculturalité, des projets de quartier.

Le/la chargé(e) de projets aura un rôle d’organisateur, responsable de projets mais aussi de conseiller. Il/elle veille à harmoniser ses actions avec celles des autres membres de l’équipe.

Le/la chargé(e) de projets est responsable des projets / programmes dont il/elle gère l’animation. (Organisation, gestion administrative, financière et évaluation du projet).


- Assurer la préparation et la mise sur pied de projets spécifiques ;

- Elaborer et proposer les budgets pour les projets dont il/elle a la charge ;

- Assurer les tâches annexes qui nécessitent la mise en œuvre des actions (contacts artistes, aspects techniques et financiers, etc).

 

La fonction comprend également un aspect programmation musicale et théâtrale.

 

- Il/elle prépare, gère la programmation de la saison, sous la responsabilité de la directrice (prospection, déplacement dans les festivals et rencontres de programmateurs, contacts avec les compagnies, gestion des contrats, etc.).

 

 

2/ Chargé(e)  de communication et diffusion.


Le/la chargé(e) de communication assure sa fonction en lien étroit avec les autres membres de l’équipe.

- Il/elle réceptionne, encode et corrige les documents utiles aux diverses publications du Centre.

- Il/elle coordonne la création, impression et distribution des affiches, flyers, etc

- Il/elle assure le lien avec les journalistes (papier, tv, radio, web) et relaie nos infos dans les différents agendas culturels, papier et web (que faire, agenda.be etc)

Profil


Qualifications requises

- Etre capable de concevoir, réaliser et développer des projets culturels,

- Etre capable de s’adapter à différentes situations,

- Etre capable de proposer des initiatives pour le développement de son secteur,

- Connaissance des publics et analyse du milieu,

- Expérience du travail en réseau et en partenariat dans les secteurs culturels et sociaux,

- Connaissance dans le domaine de l’interculturalité,

- Compétences en matière de logiciels informatiques de base (MS Office, Internet...),

- Etre capable d’organisation,

- Connaître le secteur d’activité et les missions d’un Centre culturel,

- Etre capable d’analyser les enjeux, finalités et valeurs du Centre culturel,

- Etre capable de travailler en équipe,

- Souplesse dans les horaires de travail (votre lieu de résidence et votre disponibilité vous permettent des prestations en soirée et/ou le week-end).

Diplômes
Diplôme de l’enseignement supérieur de type court ou universitaire. - Un brevet d’aptitude à la gestion d’institution culturelle délivré par la Communauté française (Bagic) est un plus.
Expériences
Avoir une expérience professionnelle dans le domaine est un plus.

Conditions


Type de contrat
Contrat de remplacement - contrat de remplacement 6 mois du 1er janviier au 30 juin
Régime
temps plein
Modalité(s)
Envoi d’une lettre de motivation et d’un CV et l’étude de cas (voir ci-dessous) par courriel à candidatures@lentrela.be
Commentaires

Modalités de recrutement


Documents requis

1. Lettre de motivation

2. CV

3. Etude de cas à remettre (maximun 3500 caractères espaces compris)

Le Centre culturel d’Evere envisage de créer des nouvelles activités sur le thème de l’interculturalité. En réunion d’équipe, les idées partent dans différentes directions. Il est décidé de travailler sur plusieurs axes : l’éducation permanente, la diffusion et un projet de proximité. Vous disposez d’un budget de 15.000 € en fonds propres mais rien ne vous empêche de rechercher des subsides  complémentaires à la bonne réalisation des projets.

 

Quel(s) projet(s) mettriez-vous en place ?

Quelles sont vos premières démarches ?

Comment feriez-vous pour monter le(s) projet(s) ?

Comment organiseriez-vous la communication ?

L’étude de cas est à nous remettre en maximum 1 page A4.

Candidature
Date limite de rentrée des candidatures : 24-11-2017

Envoyer votre candidature à :
Fontaine
de Paris 43 - 1140 EVERE

ou par courriel: candidatures@lentrela.be

Plus d'infos
Contactez :
Fontaine
de Paris 43 - 1140 EVERE
Téléphone : 02/241.15.83
Courriel : candidatures@lentrela.be